公派出国留学 应加大获资助教师派出工作的力度

近几年，国家留学基金委不断在增加公派出国留学人员名额，特别设立了“西部地区人才培养特别项目”，给西部城市增加了不少的公派留学的机会。重庆这几年来获国家留学基金委面上资助的人员派出率近百分之百，但“西部项目”实施5年来获批370人，而派出只有232人。为使该项目能继续开展下去以支撑西部地区的公派留学，我们可从以下方面来加大获资助教师的派出工作：

（一）利用多种渠道，积极为获资助人员联系留学学校。国家留学基金委的面上项目都需要留学人员自行联系国外学校，因此，通过联系国外友好学校或曾有过联系的国外大学和机构及留学归国人员推荐等渠道，帮助留学人员联系接受学校是很有必要的。

（二）“西部项目”需地方教委和派出学校共同承担配套经费，有些学校将部份配套经费转嫁到了获资助的教师身上，因而对出国留学人员派出造成了一定影响。因此，在保障学校出资培养人才不外流的前提下，学校可要求留学人员缴纳保证金，在留学回校服务满一定年限时即可退还。

（三）学校应设立相应的激励机制促进获资助人员按计划派出，学校国际合作与交流处还可在外事接待中，根据来访人员的专业领域及学术水平安排相应的待派出人员接待和交流以增加他们对外交流的机会和加强对外交流的能力。