哲学考研就业前景

哲学，是社会意识形态之一，是关于世界观的学说。是理论化、系统化的世界观，是自然知识、社会知识、思维知识的概括和总结，是世界观和方法的统一。下面是哲学考研就业前景，一起来了解下吧：

【哲学考研就业前景】

1、哲学专业简介

哲学专业学生主要学习马克思主义哲学基本原理、中国哲学和西方哲学等方面的专业知识，以及伦理学、逻辑学、美学、宗教学、科学技术哲学、管理哲学、政治哲学等方面的基础知识;受到中西方哲学的基本理论和发展线索的系统教育，以及创造性思维的培养和业务能力的训练;要求学生比较系统地掌握马克思主义哲学、中国哲学和西方哲学的理论和历史;具有一定的社会科学、人文科学、自然科学、思维科学的相关知识;掌握哲学学科的基本研究方法、治学方法和相应的社会调查能力;了解国内外哲学界最重要的理论前沿和发展动态;了解国内外最重大的实践问题和发展动态;具有分析和解决社会现实问题的初步能力。

2、哲学专业就业方向

本专业学生毕业后可在国家机关、文教事业、新闻出版、企业等部门工作。

从事行业：

毕业后主要在教育、互联网、新能源等行业工作，大致如下：

1、教育/培训/院校

2、互联网/电子商务

3、新能源

4、专业服务【咨询、人力资源、财会】

5、广告

6、金融/投资/证券

7、影视/媒体/艺术/文化传播

8、公关/市场推广/会展

从事岗位：

毕业后主要从事文案策划、人力资源、助理等工作，大致如下：

1、文案策划

2、人力资源总监

3、总经理助理

4、申论培训讲师

5、面试培训讲师

6、董事长秘书

7、文案

8、公共基础知识非法讲师

工作城市：

毕业后，北京、广州、上海等城市就业机会比较多，大致如下：

1、北京

2、广州

3、上海

4、深圳

5、成都

6、杭州

7、武汉

8、宁波

3、哲学专业就业前景

毕业生可在国家机关、文教事业、新闻媒体、公司企业等部门从事行政、宣传、管理、教学、科研工作。

在工商、外贸、金融、保险、证券、旅游、房地产等企事业单位从事企业营销管理、客户资源管理、网络营销管理、营销策划、营销诊断、市场调查和咨询等。

该专业培养具有一定马克思主义哲学理论素养和系统的专业基础知识，有进一步培养潜质的哲学专门人才，以及能在国家机关、文教事业、新闻出版、企业等部门从事实际工作的应用型、复合型高级专门人才。

【马克思主义哲学专业就业前景】

01、时代的发展需要一批马哲学人才

历史证明，科学和技术的发展速度和创新水平与社会发展的速度成正比，同历史的长度成反比。人类进入资本主义大工业时代特别是从20世纪下半叶开始，科学技术的发展突飞猛进，处于革命时期。 可人文科学的发展并没有这样迅速。特别是哲学智慧一旦定型，就会世代相传。

最重视实践性和创造性的马克思主义哲学，在中国这个正处于激剧变化的具有最丰富现实内容的时期，需要一批具有独创性的马克思主义哲学家。

02、现实问题使一些人对此专业抱有偏见，就业前景不是太好

但是我们应该承认，在中国社会变革和意识形态领域中曾经发挥过重大作用的马克思主义哲学，当前面临新的困境。这里所说的哲学困境指的是当前重理 工轻人文、重实利轻理想倾向中所蕴涵的对哲学特别是对马克思主义哲学的轻视。一些人特别是年轻人中滋生的拜金主义、个人主义、享乐主义，物质欲望的过度膨 胀和对消费的无限追求，这种种思想与马克思主义的世界观、人生观和价值观的不相容性，使得受这种思潮侵蚀的人对马克思主义哲学抱有一种成见、偏见和内在的抗拒力。

哲学专业毕业出来就业面比较窄，一般是当老师，其他行业很少要哲学专业的，哲学类的专业是很冷的专业就业前景不是很乐观。哲学类专业人才供给呈上升趋势，需求未增，未来几年供大于求的现象将逐年凸显。

就业方向：毕业生可到从事文教事业，出国，继续读博士，去国家省部级机关当公务员，去外企，去新闻媒体，比较多元化。

【哲学的考研方向】

方向一、马克思主义哲学

是哲学【0101】的二级学科，主要研究辩证唯物主义和历史唯物主义，研究领域包括马克思主义哲学的理论、历史和应用三个方面。

培养方向及要求

马克思主义哲学学科根据现有条件，设三个培养方向：马克思主义哲学当代形态;科学技术与社会;社会发展哲学。要求研究生系统地掌握马克思主义唯物论、辩证法、认识论、历史观原理、原著以及哲学其他二级学科和相关学科的基本观点、基本立场和基本方法，培养其独立地分析问题和解决问题的能力。

开设课程

马克思主义哲学专业开设：科学社会主义的理论与实践、英语、马克思主义原著选读、马克思主义哲学专题研究、马克思主义哲学发展史、中国哲学专题研究、西方哲学专题研究、中国化马克思主义研究、国外马克思主义专题研究、马克思主义与当代哲学思潮等课程。

方向二、中国哲学

各大院校与中国哲学专业相关的研究方向都略有不同的侧重点。以武汉大学为例，该专业研究方向主要有：

01 先秦哲学;02 秦汉哲学;03 宋代哲学;04 明清哲学;05 二十世纪中国哲学;06 儒家哲学;07 道家哲学;08 中国传统哲学、文化与现代化;09 中国哲学与日本文化。

培养目标

本专业的硕士研究生必须具有扎实的哲学专业基础，具有中国哲学方面的系统知识，具有很好的国学功底，善于运用科学的方法阅读和辨析中、西哲学史料、并能通过中西对比分析，掌握中国哲学的特点和发展规律。

专业特色

中国传统哲学与伦理学联系密切，本体论、认识论同道德论相互渗透，具有浓厚的伦理色彩

方向三、外国哲学

外国哲学是哲学下设的一个二级学科。外国哲学的主要研究内容有西方哲学史，主要包括古希腊哲学研究;中世纪哲学研究;近代哲学研究，另外还主要研究现代西方哲学等。

方向要求

能够用马克思主义的观点对外国哲学思想进行正确地认识、理解和借鉴;对外国哲学能够准确地、全面地、深入地理解，尤其是对外国哲学的思维方式和方法有深入地理解;在阅读原著的基础上，对外国哲学最新的研究成果和动向有一定地把握;对外国哲学思想能独立思考，作出创造性的评论;有较好地外语基础，能阅读、翻译和引用外国哲学的原始文献，并做初步的对外学术交流;对外国哲学的文化背景，包括宗教艺术等有较多的了解。

由于外国哲学的学科特点致使此专业的毕业生就业选择范围不大，哲学本身就是一个研究型学科，所以毕业生适合的工作有：

1、在各级党政机关、高等院校工作。

2、可以到文教事业、新闻出版、科研院所等工作;

3、可以继续深造对外国哲学进行深层次研究，攻读博士学位;

4、考取公务员

5、出国等。

【哲学专业就业方向】

就业方向一：咨询/顾问

职业概况：现代经济的发展使得以知识和人才为资本的咨询企业逐渐兴旺起来，其革新能力、创造精神以及认识问题和解决问题的能力在市场竞争中起着越来越重要的作用，目前国内的咨询从业人员，尤其是高端人才越来越抢手，如一些高级市场、策划、项目管理类人员等，在最近几年的发展过程中，咨询业基层队伍不断扩大，但塔尖人物还是难以寻觅，甚至有企业开出3万元的月薪来求得资深的项目管理经理也就不足为奇了，可见，咨询业已经成为高薪的象征，从总体来说，其从业人员都有一个好的"钱景"，其中咨询经理和专业顾问等职位已经步入"金领"行列。

薪酬水平：职位不同薪酬也会有所变化，一般咨询、顾问行业平均薪酬在3500元/月。

求职者如果想成为咨询业中的高薪一族，一般来说要具备三年以上咨询工作经验，曾经独立管理、策划并运作咨询项目，并有管理团队的经验;具备出色的口头与书面表达能力，敏锐的市场洞察力和市场开拓能力。

就业方向二：行政/后勤

职业概况：行政/后勤部门就是协助好上级行政领导施政行政，当好助手，关键是要为领导分忧和服好务，起到上传下达的作用!

薪酬水平：2000-5000元/月不等。

如果你是非常有能力，对公司的HR和行动有见解的人，那你能做的是带领老板的思路，给他建议并让他能够接受，并尊重你的专业和建议，如果你不是，你不能说服老板，你只好是被动的，服从的。

就业方向三：学术/科研

职业状况：随着知识在经济发展中的作用日益显著，收入分配关系的调整显现出一些新的特征，知识劳动和知识要素正在成为按劳分配的主要依据;知识所依附的主要对象，即高技术、高技能、高素质、责任重、贡献大的人，收入明显提高，高技术、高技能、高素质人才与一般劳动者的薪酬水平的差距，在市场供需调节过程中日渐扩大，科研事业单位中集聚着大批的高科技人才，近年来，随着我国科技体制改革的日益深入以及人才竞争的日趋激烈，科研事业单位的薪酬制度也处于快速变革之中。

薪酬现状：科研事业单位的薪酬模式悄然发生着一系列的变化，以资历为中心的薪酬模式，逐步被以绩效、岗位为中心的薪酬模式取代，对特殊人才施行的特殊薪酬制度，正走入科研事业单位的薪酬体系中。

就业方向四：编辑/文案/作家

职业状况：据估算，网络媒体从业人员从数量上远远超过传统媒体，同时，现在网络编辑的学科背景与六年前相比，也有了显著的变化，以前，有着计算机学科背景的编辑成为各大网站的主力军。之后，网络媒体竞争逐渐激烈，内容为王的理念被视为网站发展的"圣经"，有着社会科学背景的编辑逐渐占据主流，传统媒体的编辑记者进入网络大潮。网络媒体从业人员与传统媒体从业人员进行大轮换，网站人力资源结构也趋向多元化方向发展，既有新闻、计算机的专业人才，也有了涉及中文、法律、财经、历史、外语等专业的人员。

薪酬现状：不同职位不同地区的薪酬有所差异，一般助编工资大概2000左右，要是大网站的编辑最高可以拿到8000左右。

就业方向五：教育/培训

职业状况：教育、培训业无疑是当今市场最具诱惑力的一块蛋糕，在其他传统行业逐渐步入微利时代的今天，教育、培训业却以"低投入、高产出"的巨额赢利模式吸引着越来越多的人。

薪酬现状：老师薪酬比较固定，但培训师薪酬随课程时间等多种因素的不同差异很大。