军队文职考什么

军队文职考什么，下面为大家搜集整理了相关内容。

军队文职都能报考哪些专业啊？

军队文职都能报考的专业有：哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类44个专业。具体要看专业目录。

什么是军队文职？军队文职考什么？

首先，文职人员不是现役军人，没有军籍，但属于在军队规定的编制岗位工作的人员，是军队力量构成的重要组成部分。这意味着军队文职人员也是军队的人员。文职人员和文职干部，虽然名称很相似，其实差别很大。文职人员与文职干部分属不同管理体制，依据不同的政策法规体系实施管理。区别主要有两点：一是文职干部是现役军人，除没有军衔外，其他管理方式与现役军官一样，而文职人员没有军籍，属于军队使用的非现役人员。二是文职干部实行任命制，而文职人员实行聘用制和岗位管理，通过签订合同明确聘用双方的权利义务、约束相互之间的行为。其次，文职人员主要编制在军级以上机关和驻边远艰苦地区以外的非作战部队，比如院校、医院、科研院所、文体单位、干休机构和房地产管理部门等，主要从事教学科研、工程实验、医疗卫生、文艺体育、图书档案等专业技术工作和一般事务性管理保障工作。

考试范围：

根据军队文职人员统一考试经济学类专业科目考试大纲要求，经济学类专业科目设置会计学、审计学、经济学共3个专业。测查范围包括经济学基础综合和经济学专业知识两部分。

(一)经济学类基础综合部分：应聘经济学类专业技术岗位考试的公共内容。主要包括宏观经济学、微观经济学、经济法等。

(二)经济学类专业知识部分：应聘经济学类专业技术岗位考试的专业内容统称。各专业分别为：①会计学包括基础会计学、财务管理学;②审计学包括审计基础理论、企业审计、建设项目审计;③经济学包括财政学、金融学和统计学。

考试方式和时限：

考试方式为闭卷笔试。考试时限为120分钟。

试卷分值和试题类型：

试卷满分为 100 分。试题类型为客观性试题。

考试内容与要求：

(一) 经济学类基础综合

1.微观经济学

主要测查应试者对微观经济学基础理论掌握程度及分析微观经济现象的基本能力。要求应试者掌握微观经济学基本原理，学会运用微观经济学理论分析、解释现实生活中的微观经济现象，对微观经济政策作出一般性评价。本篇内容包括导论、均衡价格理论、效用理论、生产理论、厂商理论、生产要素价格决定理论。

2.宏观经济学

主要测查应试者对宏观经济学知识的掌握程度，运用宏观经济学的主要理论、基本原理、基本方法分析问题和解决问题的能力。要求应试者了解宏观经济运行的特点和规律，理解各宏观变量之间的内在联系和对总体宏观经济变量的影响，掌握其基本理论和宏观经济政策的含义。本篇内容包括国民收入核算理论、国民收入决定理论、产品市场与货币市场的一般均衡、宏观经济政策、总需求-总供给(AD-AS)模型、失业与通货膨胀、开放经济下的短期经济模型、经济增长与经济周期理论。

3.经济法

主要测查应试者对经济法学基本知识、基本理论和单行经济法律制度的掌握情况，以及运用其基本原理、基本方法分析和解决经济法学问题的能力。要求应试者了解法律的基础理论，掌握物权法律制度、招投标法律制度、合同法律制度、票据法律制度以及知识产权法律制度。本篇内容包括法律基础理论、物权法、招标投标法、合同法、票据法和知识产权法。

(二)经济学类专业知识：

1.会计学

(1)基础会计学

要求应试者掌握会计的基本概念、基本理论及一般会计实务，了解会计报表及其编制的相关知识。本篇内容包括会计学总论、会计科目和会计账户、复式记账、基本经济业务会计核算、财产清查、会计凭证、会计账簿、财务会计报告、账务处理程序、会计工作规范等内容。

(2)财务管理学

要求应试者熟悉财务管理基本概念，掌握成本管理、筹资管理、投资决策、利润分配等基本方法，了解财务管理基本理论。本篇内容包括财务管理概论、财务管理的价值观念、资本成本、筹资管理、资本结构、投资管理、资产管理、利润分配管理等内容。

2.审计学

主要测查应试者对审计基本理论及审计实务的掌握程度。要求应试者掌握审计基本理论、企业审计实务和建设项目审计相关知识。测查内容包括审计基础理论、审计法规体系、审计技术方法、审计报告和管理建议书、领导人员经济责任审计、销售与收款循环审计、采购与支出循环审计、生产循环审计、货币资金审计、建设项目审计概述、建设项目前期工作审计、建设项目造价审计、建设项目财务审计、建设项目管理审计。

3.经济学

(1)财政学

主要测查应试者对财政学基本理论和实务的掌握程度。要求应试者了解公共产品理论和公共选择理论的基本知识，掌握财政、公共财政、税收以及财政政策的相关内容。本篇内容包括财政学导论、公共产品理论、公共选择理论、公共支出理论、税收、国债、预算与预算管理体制、财政政策等。

(2)金融学

主要测查应试者对金融学基本理论和实务的掌握程度。要求应试者了解货币与货币制度、货币供给与需求的基本知识，掌握信用、利率、金融市场、商业银行与中央银行以及通货膨胀、货币政策、国际金融相关内容。本篇内容包括货币与货币制度、信用、利率、金融市场、商业银行、中央银行、货币需求与供给、通货膨胀与通货紧缩、货币政策、国际金融。

(3)统计学

主要测查应试者对统计学基本原理和实务的掌握程度。要求应试者了解统计学的基本概念与基本知识，掌握统计资料的搜集与整理、统计分布的数值特征、时间序列分析、统计指数、抽样推断与线性回归的相关内容。本篇内容包括总论、统计资料的搜集和整理、统计分布数值特征、时间序列分析、统计指数、抽样推断和线形回归。

军队文职考试一般考什么内容？

在备考之初，同学需要了解军队文职的考试内容。军队文职分为笔试和面试两个阶段，有大纲可参考的是军队文职笔试。军队文职面试是由各个单位单独出题，但是笔试阶段，将由政治工作部统一命题，组织考试。这个和各个用人单位没什么关系的笔试，考两门，上午考公共科目，下午考专业科目，每场考试时间2小时，做完就可以交卷走人。共有36万人参考，这36万人做同一张公共科目试卷，但是专业科目有52套试卷，考生们根据岗位，分专业答题。这52套试卷有：数学1、数学2+物理、数学3+化学、柬埔寨语、英语、管理学、护理学、临床医学、新闻学、汉语言文学等。公共科目的试题分为两个大块：基础知识+岗位能力。这两部分都以选择题的形式考察考生的综合能力，共有110道选择题，基础知识中有10道多选题。具体的考点大纲中都已经详细列举了。考试内容包括：言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析、政治、经济、法律、人文与社会、科学技术基础、国防和军队知识。题型分值分布：公共知识：单选50×0.5+多选10×1.5=40分；岗位能力：言语15×1+判断10×1.5+数量10×1.5+资料15×1=60分。专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类44个专业。军队文职不同的专业科目考试内容的侧重点也不同。具体考点请参照大纲。从18年开始招考到今天，军队文职已经有了两套可参考试题，再加上16年和15年两年试题，目前市面上共有4套可参考试题。这些试题能够清晰展示出题人的出题思路和难度，便于考生有重点有选择备考。军队文职的知识点可以分为两个部分：重点部分和非重点部分。重点部分的知识点少，需要反复做题练习；非重点部分知识点琐碎杂乱，需要花时间整理框架，反复记忆。在复习过程中应合理划分大纲知识点，根据考情来复习；在复习过程中，配合视频讲解来辅助理解；再根据复习进度合理安排刷题和模考，通过自测结果调整复习状态。以公共科目为例，分为公共知识和岗位能力两个方面。其中，公共知识分为时政、政治、人文常识、科学常识、法律常识等。这部分知识点琐碎，需要花时间整理框架，记忆知识点。

岗位能力主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。

这部分知识点集中，题型比较活，需要把大部分时间花在做题上。当一个阶段性的任务完成后，要立即准备一次模拟考试，宏观把握自己的复习程度，再根据结果做适当调整。一般而言，在笔试考试前，至少需要3次模拟考试。此时，可以用历年试卷作为模拟卷，系统做一遍，感知考试难度。查漏补缺，及时调整复习方向。

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